Lewati ke konten utama
Beranda / Penulis

Profil penulis

Ishak Bagea

2 karya publik ditemukan.

2026: 12024: 1

Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif Campuran R & D

2026 · Book · Koleksi Perpustakaan

Penelitian dapat diartikan sebagai usaha untuk menemukan, mengembangkan, dan menguji kebenaran suatu pengetahuan dengan menggunakan metode ilmiah. Penelitian dalam bahasa Indonesia berasal dari kata dasar “teliti”. Jika ditambah dengan awalan “pe” dan akhiran “an”. Maka kata “teliti” akan bermakna menjadi kata kerja. Padahal sebelumnya kata “teliti” merupakan kata sifat. Kata kerja adalah kelas kata yang menyatakan suatu tindakan atau pekerjaan. Tindakan atau pekerjaan yang dijelaskan dalam kata penelitian ini adalah individu atau sekelompok orang atau lembaga yang melakukan kegiatan meneliti atau melakukan penelitian. Penelitian adalah sebuah proses kegiatan yang bertujuan untuk mengetahui sesuatu secara teliti, objektif, dan kritis dalam menemukan fakta-fakta, dengan menggunakan strategi- strategi tertentu. Keinginan untuk mengetahui sesuatu secara kritis dan teliti muncul karena adanya suatu permasalahan yang membutuhkan jawaban yang benar melalui prosedur penelitian ilmiah, sehingga akan ditemukan pengetahuan dan ilmu baru yang dianggap benar dan valid. Pengetahuan baru dan valid yang dapat diterima oleh akal sehat dan berdasarkan kenyataan atau fakta yang empirik.

Pengelolaan Manajemen Sumber Daya Manusia dalam Mewujudkan kualitas Lembaga Pendidikan

2024 · Book · Koleksi Perpustakaan

Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) terbentuk dari kata manajemen dan sumber daya manusia. Manajemen diartikan sebagai pengelolaan atau tata cara bagaimana mengelola sesuatu untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan. Sementara sumber daya manusia adalah setiap orang yang bekerja dan berkontribusi dalam suatu organisasi ataupun lembaga. Menurut Hasibuan (2011:10), manajemen sumber daya manusia adalah bidang manajemen yang mempelajari bagaimana ilmu dan seni mengatur hubungan dan peran tenaga kerja agar efektif dan efisien membantu mencapai tujuan perusahaan, karyawan, dan masyarakat. Dengan demikian, Manajemen sumber daya manusia adalah bidang manajemen yang khusus mempelajari hubungan manusia dalam organisasi.